ISBN: 978-5-9710-5425-2
Внешнее покрытие издания: в пер.
Тираж издания: 140
Фамилия автора в заголовке: Козлов
Инициалы автора (личного имени (имен)): А. С.
Основное заглавие: Конфликтология социальных групп и организаций
Первые сведения об ответственности: А. С. Козлов
Сведения об издании: Изд. 2
Дополнительные сведения об издании: доп.
Место издания: Москва
Издатель: ЛЕНАНД
Дата издания: 2018
Объем издания (количество страниц): 272
Высота, см.: 22
Индекс УДК: 316
Ширина, см: 14,5
Толщина, см: 1,2
Вес в граммах: 400
Индекс ББК: 60.5 65.050 65.290
Возрастная категория: 18+
Артикул: 3035364
Аннотация:

Представляемое учебное пособие посвящено групповым и организационным конфликтам, их регулированию и разрешению. Авторы пособия исходят из убеждения, что любой конфликт представляет сложное не только социальное или психологическое явление, но также и социально-психологическое. Вместе с тем социально-психологический подход позволяет сосредоточиться на выявлении тенденций и закономерностей группового поведения и отношений между субъектами конфликтного взаимодействия. Это также дает возможность сконцентрироваться на таких аспектах социально-психологического анализа групповых конфликтов, как лидерство, мотивация, групповое мышление, конформизм и др., то есть на том, что современные исследователи связывают с понятием групповой динамики и ситуационным подходом к анализу конфликтов.Основное содержание пособия формировалось в течение ряда лет в ходе чтения различных курсов по конфликтологии в рамках высшего и послевузовского образования, а также в ходе проведения многочисленных социально-психологических тренингов для специалистов различного профиля. Учитывая ориентацию современных учебных заведений различных уровней на специализацию, авторы сформировали содержание пособия таким образом, чтобы оно было функциональным и применимым в различных областях научного знания. Прежде всего, это социология, социальная психология, педагогика, социальная работа, менеджмент и политология. При этом учитывалось также то обстоятельство, что проблематика конфликтов в социальных группах и организациях интересна не только тем, кто изучает их в профессиональных целях, но и широкому кругу лиц.Авторы сосредоточились на технологиях и процедурах конструктивного и неконфронтационного регулирования и разрешения конфликтов различной природы. Они исходят из принципа, что важно не только знать что такое конфликт, но и понимать, как направить его в русло принципиального разрешения, иметь практические умения в этой сфере.

Читайте также: